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实训指导教师管理制度

发表日期:2010年11月5日    有12000位读者读过此文



    1.实训指导教师要根据实训教学要求和实习计划,提前两周写出材料申请,经实训主任审批过以后,上课前10分钟到实验管理员那里领取,并进行实训前的准备工作;若有特殊情况不能进场,提前一周告知实训中心主任,可另行安排他人,否则由此引起的后果应由原指导教师负责。  

    2.根据实训中心的实践教学和各项工作,认真做好计划和实训前的准备工作。对学生实训过程中可能发生的情况、问题,要有充分的准备和解决的办法。

    3.熟练掌握所指导工种的操作原理、技术等,不断改进实训方法,不断提高业务水平,养成科学、文明、严谨、精心的作风,努力提高实训质量。

    4.树立良好的思想作风,本着勤俭节约的精神,全心全意为实训教学服务,不断探索实训工作规律。

    5、实训前给学生定岗、定位,便于管理。

    6.实训时,教师要加强对学生的管理和教育,使学生遵守各项规章制度。

    7.督促学生做好实训前五分钟的检查,发现问题及时解决,要耐心指导,不能中途擅自离开。

    8.实训结束后,要负责检查学生所使用的仪器设备及公共财产是否损坏,如有损坏,与管理员一起查明原因做好相应的记录,并及时回报实训主任,拿出相应的处理措施;督促学生做好实训室的卫生工作,不得拖延。



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